„Wir arbeiten daran, dass Menschen ihre Potenziale entfalten können“
Wenn Sie unseren Podcast öfter hören, dann wissen Sie, dass wir immer zwei Seiten unserer Gesprächspartner zeigen wollen – die unternehmerische und die persönliche. Häufig starten wir mit dem Businessteil, um Sie erst mal hinter die Kulissen des Geschäftsmodells zu führen. Wirtschaft unplugged eben. Heute aber ist es genau andersherum: Unser Gast hat nämlich erst mit Anfang 50 sein erstes profitorientiertes Unternehmen aufgebaut und damit quasi alles in eine unternehmerische Idee gepackt, was er vorher persönlich erlebt hat – in seiner Zeit als Schüler, Zivi und Sozialpädagoge. Deswegen starten wir dieses Gespräch mit einer großen Portion Lebenserfahrungen.
Und die kommen von Roman Rüdiger, dem Gründer und Chef von talent::digital. Dieses Düsseldorfer Start-up will Menschen digital kompetenter machen. Aber eben nicht mit langweiligen Flipchart-Schulungen, sondern mit einer Online-Plattform, in der man spielerisch-leicht Fähigkeiten für unsere moderne Welt erlernen und unter Beweis stellen kann. Zum Beispiel Datenrecherche, IT-Sicherheit oder sogar das Erfinden von Geschäftsideen. Learning by Gaming sozusagen.
talent::digital hat mittlerweile über 30 Mitarbeiter, eine Kundschaft zwischen Verwaltung und mittelständischen Firmen und Investoren im Rücken, die erst einen durchgefallenen Prototypen durchfinanzieren mussten und jetzt schon auf das nächste große Kompetenzfeld wetten: Nach digitalen soll die Plattform bald auch zu nachhaltigen Skills ermächtigen. Wir wünschen Ihnen viel Vergnügen bei diesem sehr persönlichen Gespräch, in dem Sie einiges lernen werden. Über Selbstvertrauen in der Erziehung, die Strahlkraft der Politikerin Rita Süssmuth und vor allem über den Weg eines Mannes, der seine ganz eigenen Kindheitserfahrungen erst im gemeinnützigen und nun im unternehmerischen Bereich weitergeben will. Am Ende gibt es wie immer noch einen persönlichen Tipp – und der heutige könnte Ihr nächstes Urlaubs-Fotoalbum auf ein neues Level heben.
